2007年05月03日
(ザ)スパッと斬る
久々にガツンと飲んだ。 焼酎のロックにバーボンのロック。 生き様がロックンロールしてるぜ(誰? さて今日のザ温泉草津戦だが、ちょいとオモロイネタを発見したんで、ご紹介。 http://www.thespa.co.jp/2007.news/070503/070503.html(温泉公式) イベント(10)の群馬県産米「ゴロピカリ」に反応するのもいいけど、 イベント(2)に桐生出身のキレイ系のお姉さんが載ってるでしょ。 さっそく『MAY'S』というアーティストを調べましたよ。 http://www.clubmays.com/(MAY'S公式) あっりゃー、なまらスタイリッシュ(はぁと 5月生まれだからMAY'Sなんですってよ。 てなわけで、曲を聴きたくなっちゃったわけっす。そんな時はYOUTUBE。 http://www.youtube.com/watch?v=Yejarlgokc4 (MAY'S 「REAL」) http://www.clubmays.com/special/ (ジャケ写&試聴) どうよ! かっちょええ~!! ザスパは湯もみ娘だけじゃなかったぜ!! ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ スパッと草津を斬ってみよう。 ハイ↓(手抜き http://soccer.yahoo.co.jp/jleague/games/2007050303/pre.html (ヤフー:見どころ&レーダーチャート) http://soccer.yahoo.co.jp/jleague/player/500352/index.html(18桜田) http://soccer.yahoo.co.jp/jleague/player/1850/index.html(9高田) の2人には注目しておきたい。 今日も芳賀は大忙しの予感。中盤を突破されたら、おそらくカウエや西嶋のあたりを狙ってくるような気がする。気をつけたい。 逆にそこでボールを奪えるようだと、カウンターから西谷という展開も。 ただし、西谷には鳥居塚のマークがきつそう。 したがって今日の攻めのポイントは、ダヴィとセーヤがどのように走り込んで待ちうけ体制に入れるかだろう。 一瞬の抜け出しか、ドリブル突破か。ダヴィが得意なのは後者。 セーヤと元気がダヴィに有機的に絡んでいけるのか、いけないのか。 あるいはおとりになって死んだフリをした西谷が突如ミドルをぶっ放して、それを合図に一気にゴル前になだれ込むブリザード戦法に出るのか(何? 妄想は楽しいな。 個人的希望を書くと、短いパスを繋ぐビルドアップはまだ危険な気がしている。ヘタをすると「ちんたらサッカーからのパスミス奪われカウンター」でグダグダになる昨年の二の舞になりかねないからだ。 草津といえども「格下」なんて思っていたらやられるし、あくまでもチャレンジャーとして「勝ち点3にこだわるサッカー」を貫いて欲しいと思っている。「ミスからの失点を徹底的に排除する戦い方」を貫いていい時期だと思っている。リスクを出来るだけ回避した上で首位をキープできたら、最高の第1クールの締めになる。 リスクを背負わないで慎重にチャンスをうかがい、時間をかけずに前線にボールを運び、相手ゴールに近い所で長い時間プレーしてもらいたい。そのためにまず強力なフォアチェックで相手に攻め入る隙を与えないこと。 今日も元気がハイ・ゲンキといこう! ヴェルディ戦で「高木⇒元気⇒ダヴィ」で手数(足数)をかけずに速攻で追加点を奪ったが、ああいう攻撃をされると相手は嫌だと思う。 徹底的に相手が嫌がる仕掛けをして欲しい。 芳賀を見ていて思うけど、「ハードワーク」は「ハートのワーク」でもある。熱いプレーは冷静な状況判断力が備わってこそだと思う。 去年のコンサと今年のコンサの一番の違いは、90分の中で押す時間帯と引く時間帯の区分けがきちんと出来ていること。 イレブンがベンチと意思統一して、ペース配分がコントロール出来ているのが最大の進歩かと思う。 1回目の対戦で重要なのは、 相手に苦手意識を植え付ける事である。 同じ相手と4回やるが、最初の激突しかもアウェーで相手をねじ伏せる意義は大きい。中2日の5.6厚別仙台戦へのモチベーションにも深くかかわってくる。 三浦監督はJ1昇格の必要条件の一つに「10-15連勝」を挙げていた。4連勝がかかる今日の草津戦がその足掛かりになればと思っている。 第1クールの最終節だけど、第4クールの最終節のつもりで見てみたい。たった1節で順位が逆転し、J1とJ2の明暗が分かれる状況と想定するのだ。 仙台も山形も福岡も勝つと想定しておけば、敷島での1勝がどんなに大きいものか明らかだ。 ドローではダメ。 必ず勝ちましょう。 首位を死守しましょう!
posted by (oDo) |06:22 | 本日の書きっぱなし | コメント(0) | トラックバック(0)
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