ハイジの救世主、経験者の新入社員が今日から出社してきました。
28歳の男の子。
ちょっと玉木宏風の好青年です（笑）。
彼がハイジの後を引き継ぐ子。
なんだけど、今日は上司の手足となってしまっていた。
明日の仕事も決めていたので、
「もうそろそろ引き継ぎの仕事まわしたいんだけど…」と上司に訴えた。
そこでやっと上司はハイジがあと2週間というのに気づいたらしい。
それからというもの「ハイジいつまでだ？」とか「ちゃんと引き継ぎしろよ」とか、
急にいいだした。
さらに、新人君にむかった、「おまえは次あのコンピューターだから」と説明。
いや…そうなんだけどさ、いきなり急じゃない？
なんだか…う～んちょっと悲しかったりもしたんだな。
そして、「ハイジいつまでだ？」にはいまだにきちんと答えられません。
だって、退職受理されているかも実は怪しい…かもしれなくて。
…のんきでいるハイジも悪いんだけどね…。
明日ちゃんと話します。
なかなかこういうのって場がないと話しづらいよね。