千葉のHP↓

http://www.so-net.ne.jp/JEFUNITED/

HPは勝ってるぞ！

既出ですが、札幌の選手紹介のページいいですね？

選手との距離が近くなるわ。

＞古田

はやく、プロフィールなおせ。

そういうところだぞ。

去年の開幕は今年はいけるかもとおもいました。

が、見る目がないですね。

三浦さんの時は、「はぁー。」と思いましたが、いけちゃいましたし。

今年はどんな開幕になるのでしょうか？

過去の分、PDFでオフィシャルにあげるとかできないもんなんでしょうか？

やると来場者数が減る？　ないない。

試合の結果のリンク先にPDF

そんなに労力かからないし。

山形のHP

http://www.montedio.or.jp/

には、アウェイサポーター向けのお役立ち案内がトップページバナーに貼ってありました。

あと、youtubeへの動画投稿など、工夫しているなという印象です。

学ぶことは多い？

地下鉄やJR、高速バスへの時刻表へリンクやホテル案内なんかスポンサー関連の導線をつくったらよろしいのでは？


と思いますな。

マンUのHP（http://www.manutd.jp/）には、クラブ関連の新聞記事やニュースを集めたコーナーがあります。

日本において、コンサドーレにおいて実現可能かはわかりませんが、ザッピングする身としては、こういうのいいなぁと思いました。

つづきは有料とか、定期購読とかにつなげたり。

チャオコンならもっと早く情報が手に入るとか。

アジア戦略を促進とのことですが、英語約のビューもセットで提供するのでしょうかね。

ブログに掲載されている選手をすべてフォローしてみました。

日高 拓磨
荒野 拓馬
小山内 貴哉
榊 翔太
奈良 竜樹
櫛引 一紀
永坂 勇人
堀米 悠斗
中原 彰吾
神田 夢実
松本 怜大

せっかく、公式BLOGで見せているなら、HFCの方も発信力の指導をしてあげればいいのにと思います。

選手とのつながりやサッカー観、夢とかありますよね。

ベテランは日高だけとバランスも悪いし。

個人的には、もっとフォローできる選手を増やしてほしいし、仕事の一環としてのつぶやきを増やしてほしいと思います。

TV、新聞の露出が少ない分、こういうところで安くあげていかなければですよね？

BLOGが更新するのが大変であればなおさらですよね。

みなさん、いろいろ質問してみてはいかがですか？

そういう流れでいくのが身の丈なんですかね？

ということは、早熟型（＝頭がよくなければならない）でなければ、チャンスが少ないということですよね。

技術はあるのは前提でさらにトップチーム昇格後すぐにトップの選手と対等な理解力が必要。

経験がない分そこは頭の良さでカバーしなければならないということでしょうか？

そういう選手でなければトップ昇格がしずらい。

トップ昇格した選手は、技術の向上だけでなく、サッカー頭も良くならなければとそういうことになりますよね。

その延長にのそう遠くない将来には、ユース出身の監督、コーチ。

それも、世界へ飛び出してなんていう時期が来るように応援します！

某サッカー雑誌での戦術浸透度評価。

わが、札幌は２０％というあまり良くないものだそうです。

意図が見えるが実践できていない２０なのか、意図も見えない２０なのかは気になるところ。

また、

石水が１２日の練習を視察に来て、 
 　「大事なのはマリーシア（ずる賢さ）だ。一癖も 
二癖もあるチームを目指してくれ。」とのこと。

これ、どーなんすかねぇ。はいはいって流せる大人もいますけど、ピュアな若手を指導する立場の人には迷惑な話なんじゃないでしょうか？

一日一日が大事です。

そういう意味では、古田が腐らずひたむきにやる姿は周りにもいい影響かもしれませんね。

とりとめもなく。

人間は元来、怠け者です。

メンバーは固定化しないといったほうがいいに決まってます。（固定化しますというよりもの話です。）

最初は固定化しませんといえばいいですが、

人間はなれるのも得意な生き物です。

固定化しないといいつつ、実態が固定化すると、サブはサブでいいや、レギュラーはこの試合は流そうとかいう思考に陥るものと思います。

競争というのは簡単ですが、本当の意味で競争させているかは注視していかなければと思います。

マイナスからのスタート。

わかっているなら、よし！

本人のコメント聞いてからコメントすることにします。

ずーっと期待しています。

ご存じのとおり、器用な選手ですよね。

札幌では結果が出にくいポジションで最近は使われていますが、

他チームに行ったら活躍しそうな感じが西とかぶります。

今年はサイドもあるんでしょうか？

でも、みなさんが言うとおり、前目で見たいですよね。

ブレイクしないかなー今年。

古田なき今、宮澤でしょ、今年は。

出戻りってやつですけど。

いい意味で既得権益が失われて、チームにニュートラルに貢献できるポジションですね。

引っ張っていってください。

今年はフリーキックは他チーム並に。

守備も頑張れ！

自分にとっては、選手紹介（スタメン紹介）はプロレスの入場と同じくらいアガります。

AWAYのチームも同じように紹介したらどーなんだろ？

敵チームHOME時にも言えることなんですけどね。

自分的には、AWAYへの参戦モチベーションになります。（関東在住とかなら）

賛否両論なことはわかっているんですがね。

でも、すきだなぁ、スタメン紹介の感じ。

独り言でした。

昨日の地震大丈夫でしたでしょうか？

その時間にＦＯＯＴ×ＢＲＡＩＮを見ていましたが、両監督ともにＪ２上位のときに思っていた、しばらく、少なくとも私はわすれかけていたあの時の感じのコメントをされていました。

・チャンスのつくり方、守備の貢献度はＪ１とＪ２は差がない（城福監督）

・いる選手を最大限生かす、成長させることを考えてやってきた。（同上）

・でも、決定機が5回あったら、1点入るのがＪ２だけど、３点入るのがＪ１（同上）

・完全に勝ったと思える試合は1試合しかない、そのぐらいちょっとの差（湘南監督）

・ＪＦＬ降格圏のほうが上位には脅威。そのぐらい危機感からくるモチベーションが違うので対戦するのは難しい。（城福監督）

・ガンバも容易なシーズンにはならないのではないか？ガンバが1年で復帰できれば、一皮むけて昇格するとおもう。（城福監督）

・また、プレーオフについては、チャンピオンシップは勝ったほうが天国で負ければ何もなし。しかし、プレーオフは勝てば天国、でも、負ければ地獄とも。（城福監督）

そうでした、今年はこういうリーグで戦うのでした。思い出してきましたし、開幕が近づいてきた感じがします。

上位には引き分けでＯＫで下位に取りこぼさないようにという心構えで行けるリーグではなく、どんな相手でも勝つ可能性も、負ける可能性もあるリーグ。

だから、一昨年昇格でき、昨年降格したのでした。

こんな話を地上波でやる時代、全体のレベル上がってきてますよね？

わたしが監督ならばの今日現在のスタメン、SUBは以下のとおり。保守的な私の多分に個人的な趣味。

システム４－３－１－２

　　　　内村　　横野

　　　　　　岡本

　　　上里　河合　宮沢

　前　　奈良　　櫛引　　日高

　　　　　　杉山


控え

曳地
パウロン
チョ
砂川
前田
上原
榊

ポゼッション重視ということでのわたしなりのスタメン。

キャンプ情報（外国人、前田のダイエット等）今後の拡充により変更予定。

記事が本当だとすれば、


マネージメントするほうからすれば、転職したい⇒思いとどまる⇒定期異動後に担務決めして、主の業務の担当が2日で「転職します。」といわれるということですもんね。

冷静に考えると、最初の転職したいのフェーズで、こいつはこういうやつだとか来年はいないな？とか考えてるか？

チームメンバーにはよくはないでしょうね？

スポーツに限らず、士気って大事だもんね。

人間がやるものだから、周りに影響がないとはいえないでしょう？

ユース上がりの上がったあとのレールの整備をそろそろしないとではないでしょうか？

藤田、西の時もそうでしたが、ユース上がりの飛躍の絵、選手がイメージしやすいロールモデルの再構築が必要かと。

藤田、西、今回の古田のやり方がユース上がりにとって当たり前になっていくと、みんなしんどいですよね。

すくなくとも私はしんどいと想像します。

前を向いていきましょう！