2006年12月03日
最終節が終わった翌日に思う
私が今まで知り得た情報 ＋ サンクスウォーク前の監督挨拶 これらを総括して思ったことを噛み砕いて私なりに表現すると…… スタッフ・選手側(現場)と会社側(社長とか)とに一体感や信頼感が薄いと ↓ ↓ ↓ 大抵の場合、サポーターはスタッフ・選手(現場)の味方だから ↓ ↓ ↓ サポーターは会社側(社長とか)に不信感を持つ ↓ ↓ ↓ 様々なマイナス要素が生まれる 監督退任話が出た頃の新聞記事で、社長さんが「次はアットホームな指揮官を…」みたいな ことを書いていたのを見たような気がしますが…… 結局のところ、かなり関係が良くなかったのかなぁ～なんて思いましたねぇ。 私はフェルナンデス時代に応援を始めたので アットホームという言葉はとても好きですけどね（＾o＾）。 結論として スタッフ・選手側(現場)と会社側(社長とか)とに一体感や信頼感が深まれば 全体的に良い方向へ進むんじゃないかな！？と思うわけです。 まぁこれは、皆わかっている事なのでしょうけどね。 ただし社長さんに気をつけていただきたいのは 観客動員数を延ばす等の赤字減少施策とチーム強化施策とを バランス良く両立させていかなきゃいけない！という事です。 ここ数日、厳しいコメントをいただくような記事ばかり書いていますが 明日からは、また、ほのぼのモードに戻る予定です（＾o＾）ノ
posted by hiroki ｜09:18 | コンサドーレ |